VGS

Weten wat werken bij VGS zo leuk maakt? Maarten vertelt je graag meer!

Wat ga je doen?

Je komt terecht in een compact en gezellig team met een marketing- en communicatieadviseur en een communicatiemedewerker. We bouwen binnen dit team samen aan de positionering en zichtbaarheid van VGS. Collega’s floreren als ze datgene doen waar ze goed in zijn en waar ze energie van krijgen. Daarom vullen we een deel van de rol graag samen met je in op basis van jouw ervaring en interesse. Een voorzet voor jouw taken:

  • We staan voor de vernieuwing van onze corporate website en het opzetten van een ‘Mijn VGS’ omgeving. Jij bent daarin aanspreekpunt voor ons digitale bureau en onze VGS-collega’s. In dit proces bepaal jij in overleg de (creatieve) koers, verzamel je content en zorg je voor een succesvolle lancering;
  • Onlangs lanceerden we een nieuw digitaal platform voor bestuur en toezicht: Capensis. Met jouw digitale kennis kan je input leveren hoe we deze verder kunnen verbeteren en in de markt zetten. Hiervoor werk je nauw samen met onze organisatieadviseurs en onze creatieve/digitale partners;
  • Je zet ons HRM-label GS-vitaal.nl in de markt, dat zich richt op preventie en duurzame inzetbaarheid. Je coördineert hiervoor de website, de nieuwsbrief en andere middelen/tools die bijdragen aan de duurzame inzetbaarheid van mensen in het onderwijs. 
  • Samen met een projectleider van VGS, een aantal collega’s en diverse partnerorganisaties promoot je ons initiatief Onderwijs van Waarde. Met dit initiatief moedigen we iedereen in ons onderwijs aan om werk te maken van onze identiteit op een positieve manier. Jij adviseert, bedenkt en maakt content of laat deze extern ontwikkelen;
  • Goede PR en communicatie is niet alleen belangrijk voor onszelf, maar ook voor onze scholen en initiatieven waar we aan deelnemen. Regelmatig wordt onze expertise ingezet om op afroep mee te denken of soms voor langere tijd te adviseren en/of praktisch te ondersteunen;
  • Je raakt betrokken bij evenementen die we (mede) organiseren en bij beurzen waar we aanwezig zijn;
  • Tenslotte denk je samen met je team na over nieuwe mogelijkheden zoals AI, (video)content en de ‘VGS podcast’.

Wie ben jij?

Jij bent een gedreven professional met enkele jaren werkervaring in een vergelijkbare rol of bij een communicatiebureau. Je hebt minimaal hbo-werk- en denkniveau. Je denkt zowel kritisch, resultaatgericht als positief, bent communicatief vaardig en kunt zelfstandig en in teamverband werken.   

Verder:

  • Je herkent je in de drie kernwaarden van VGS: betrokken, betrouwbaar en kwaliteitsgericht;
  • Je bent lid van één van de reformatorische kerken en stemt van harte in met de missie, visie en grondslag van de VGS.

Wat bieden wij?

VGS staat voor een positieve, motiverende werksfeer in een team van gedreven en betrokken collega’s; we kijken écht naar elkaar om. En: je gaat werk doen dat ertoe doet. Samen met je collega’s ondersteun je directeuren en bestuurders, zodat zij zich kunnen richten op hun primaire taak: het vormen van de kinderen in de school. Je maakt onderdeel uit van een dynamische organisatie met ruim 60 unieke collega’s, die volop ontwikkelt op het gebied van automatisering, zelforganisatie en werken vanuit een gezamenlijke visie.  

Concreet ontvang je:

  • Een salaris tussen de €2.850,- en €5.500,- op basis van je ervaring, plus vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
  • Een uitstekend pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, met o.a. een zeer riante verlofregeling met ruim 50 verlofdagen op fulltime basis;
  • Een zelfstandige functie, flexibele werktijden en de mogelijkheid om tot 60% thuis te werken;
  • Volop mogelijkheden om jezelf door te ontwikkelen, met o.a. (betaalde) opleidingen en cursussen.

Hoe ziet de selectieprocedure er uit? 

De selectieprocedure bestaat uit twee gesprekken en een gedrags- en drijfverenanalyse. De gedrags- en drijfverenanalyse zal plaatsvinden tussen de twee gesprekken. Daarnaast kan een assessment tot de mogelijkheden behoren.

Geïnteresseerd in de functie?

De werving voor deze vacature is uitbesteed aan Majeur Akkoord. Je kunt je sollicitatiebrief met CV opsturen naar Niels-Jan van der Hoek (niels-jan@majeur-akkoord.com). Voor vragen is hij eveneens bereikbaar via dit mailadres of via telefoon op 06-14327375.