Doelstelling en leerdoelen
- Ontwikkelen van een gezamenlijke visie op toezichthouden.
- Helder maken van verwachtingen en beeldvorming rondom bestuurlijk handelen.
- Toezichtskader ontwikkelen vanuit deze visie.
- Handvatten voor de praktijk ontwikkelen.
Opbouw
Bouwstenen voor een maatwerktraject bestaan onder meer uit een observatie van de vergadering, en meerdere werkbijeenkomsten.
Mail naar academie@vgs.nl of neem contact op met Diederic Kloosterman via d.kloosterman@vgs.nl voor meer informatie over een training op maat.
