Bestuursformatieplan

14 maart 2011  |   bestuursformatieplan, formatieplan, Formatie, personeel, personeelsbezetting, hrm

Nu de voorjaarsvakantie in alle regio’s weer voorbij is, nadert de deadline voor het opstellen van het bestuursformatieplan. Conform CAO dient dit plan immers voor 1 mei van het komende schooljaar vastgesteld te zijn.

Een goede personele planning is onmisbaar voor een gezonde en goed presterende schoolorganisatie. Dit niet alleen vanuit ‘goed werkgeverschap’ en ‘zorgvuldig personeelsbeleid’; in een tijd van bezuinigingen zal het ook lastiger worden uw gewenste formatieplaatje met de beschikbare financiële middelen rond te krijgen.

Kort samengevat kent het bestuursformatieplan een drieledige functie:

• Het weergeven hoe de inkomsten voor de personele inzet zich verhouden tot de personele lasten en hoe deze verhouding zich dit in de toekomst zal ontwikkelen;
• Het vastleggen met welke functies de formatie in het eerstvolgende schooljaar wordt ingevuld;
• Het verschaffen van een verantwoorde onderbouwing voor het nemen van besluiten met rechtspositionele gevolgen, onder meer de keuze tot niet verstrekken van vaste dienstverbanden dan wel het beëindigen van tijdelijke dienstverbanden dan wel het plaatsen van functies in het risicodragend deel van de formatie (rddf).

VGS Advies biedt u nu de mogelijkheid het bestuursformatieplan voor u op te stellen. Hierbij wordt rekening gehouden met de wettelijke kaders en onderdelen dit in dit plan behoren. Het plan geeft weer in hoeverre personele maatregelen genomen moeten worden om een gezonde financiële situatie te behouden c.q. te bereiken. De wijze waarop deze besparing op personele inzet feitelijk gerealiseerd kan worden, rekening houdend met de arbeidsrechtelijke kaders, vormt geen onderdeel van het plan. Op het moment dat er problemen optreden en verdere acties vereist zijn, kan het zogenaamde bezuinigingstraject aanvullend worden afgenomen tegen een korting van ruim 15%.

De investering voor het opstellen van het formatieplan bedraagt € 695,- excl. BTW.

René Tromp MSc
T 0180 – 44 12 18
E r.tromp@vgs.nl